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投身“ 品质革命” 打造中国制造“ 百年老店”

投身“ 品质革命” 

打造中国制造“ 百年老店”

 

  政府工作报告干货满满,特别是在扶持实体经济发展方面定下了基调,让我们企业职工倍受鼓舞。”

  36日中午,全国人大代表、无锡威孚高科技集团股份有限公司汽车零部件事业部工程部经理赵伟在北京接受无锡日报报业集团融媒体访谈时说,无论是工艺创新、减负增效,还是技能培训等,“凡是我们能想到的,政府也都考虑到了,深感必须积极投身‘品质革命’,努力打造中国制造的‘百年老店’”。

 立足自身来一场制造业“品质革命”

  细阅政府工作报告,“质量”是高频词,一共有23处。“政府工作报告提出,今年我国将运用新技术、新业态、新模式,大力改造提升传统产业。这些年来,我是看着企业加快技术改造,一步步走过来的。”赵伟介绍,今年恰逢六十华诞的威孚公司,早年产品品种单一,只生产油泵油嘴,后来逐步扩展到研发发动机进气系统、燃油喷射系统、尾气系统,构建起全产业链。如何保持企业基业长青,她认为秘诀只有一条,就是要像李总理说的一样:全面开展质量提升行动,推进与国际先进水平对标达标,来一场中国制造的品质革命。

  “企业在寻求政府支持以外,更要立足自身谋发展。”赵伟建议,制造业企业既要加强自主创新、加大研发投入、积极寻求合作,也要加强管理、降本增效,并通过技术手段,加快自动化和信息化改造,使得效率更高、成本更低,打造行业领跑者。

 培育工匠精神要让工人有更多归属感

   发展高端制造业,需要大量的“高级工匠”。“今年的政府工作报告又一次提到‘工匠精神’,让我心头一热。”赵伟说,产业工人的技术水平直接影响企业的发展,平时与一线工人接触较多,最能体会到他们对工作的执着和为企业奉献的精神。她建议,产业工人不能一招了之,培育工匠精神也需要与时俱进,要积极利用社会资源以及政府适当补贴的形式,加强对在职产业工人的培训,提高产业工人的操作技能,以满足产业转型、智能制造的要求。

  “在待遇上,要让产业工人更多地体会到自己的价值。”赵伟介绍,在威孚公司,从普通技师到高级技师再到首席技师,只要确实有足够的能力,就可实现晋升通道“一路畅通”。除了物质基础,价值认同对工匠来说也很重要,要让他们有更多的幸福感、归属感。赵伟拿自己举例说:“我父亲曾是威孚公司的一名高级工程师,老一辈人自行设计的机床产出了中国第一副车用喷油嘴,畅销全国,如今我接过了父辈的旗帜,与企业共同成长就是一种归属感。”

 减负增效助推企业“轻装上阵”

  企业要快速发展,必须“轻装上阵”。去年,全国实施企业营改增、小微企业税收优惠、清理各种收费等措施,共减轻市场主体负担3万多亿元,这里面威孚公司也享受到了3500万元的扶持资金。“政府工作报告还提出,要大幅提高企业新购入仪器设备税前扣除上限,实施企业境外所得综合抵免政策。”赵伟说,这些政策实际上就是在鼓励企业提高自主研发能力,积极“走出去”开展产能合作。

企业减负具体该如何“减”,赵伟把自己的想法带上了全国两会。“建议进一步深化税收制度改革,降低制造业企业经营成本、用地成本、行政成本、融资成本。”赵伟呼吁,希望政府通过税收调节、改进收入分配等方式,改善一线生产工人薪资水平,持续提高企业退休人员养老金待遇,让大家感觉有“奔头”,有“获得感”,在为实体经济留住人才的同时,也助推制造业企业提升发展水平。

(转载2018-03-08 12:28:31无锡观察 无锡日报 无锡新传媒

 

 

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